2月10日到2月12日是法定节假日，企业组织劳动者加班的，企业应该付出劳动者300%的加班薪酬。
2月13日至2月17日是休息日和调休日，企业组织劳动者加班的，单位要先组织劳动者节后补休，的确不能组织补休的，应付出200%的加班薪酬。
需求留意的是，不管是300%仍是200%的加班薪酬，都是用人单位在付出劳动者月薪酬之后，需求别的付出的。
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